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Trends auf dem Arbeitsmarkt: Digitalisierung verlangt neue Jobprofile für IT, Finance und kaufmännische Berufe

Die fortschreitende Digitalisierung sorgt auch 2019 weiterhin für einen immer disruptiveren Arbeitsmarkt. Vor allem zwei Trends beeinflussen die Unternehmen: Personalverantwortliche sehen eine größere Spezialisierung der Aufgaben sowie eine erhöhte Nachfrage nach Flexibilität. Dies stellt sowohl Mitarbeiter als auch Unternehmen vor ...

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